Primo incontro del ciclo di seminari del programma pilota di Mentoring.
Venerdì 24 aprile alle ore 10.00 presso il Complesso universitario di Monte Sant’Angelo nell'aula 1GO9
Relatori:
Marco Matarese, Coordinatore di APRE Campania e Contact Point APRE per la Campania
Pierluigi Rivieccio, APRE Campania Project Manager del Consorzio Technapoli
Gli studi statistici sulla composizione di genere del personale accademico condotti dal team UNINA di GENOVATE mostrano che, a dispetto dell’alta percentuale di donne che intraprendono una formazione universitaria nel nostro Ateneo, poche donne proseguono la carriera scientifica, pochissime occupano posizioni apicali nell’accademia.
Il mentoring: un’opportunità di crescita e condivisione per le donne nella ricerca
Dr.ssa Caitrìona Nì Laoire
University College Cork (Irlanda)
2-3 dicembre 2014
Complesso universitario di Monte Sant’Angelo
Aule 2G26-2G27
Università degli Studi di Napoli Federico II
Il 17 e il 18 marzo ci saranno le elezioni per la costituzione del "Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni" (CUG) dell'Ateneo Federico II.
Per informazione sugli orarii e l'ubicazione dei seggi consultare questo link.
La costituzione del CUG, prevista dall'articolo 27 dello Statuto di Ateneo, è una delle priorità del Gender Equality Actions Plan (GEAP) promosso dal progetto GENOVATE.
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